·人身损害赔偿,有一人无意伤到别人
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·二级了孩子！这次考试又降了十来分，合法吗？这样老师觉得有用吗？这样会给孩子造成影
    你好。二级了孩子！这次考试又降了十来分，班里第一名了！老师要求家长陪同一星期！合法吗？这样老师觉得有用吗？这样会给孩子造成影响吗心里？...

·为避让快速转弯车与公交车相撞致公交车一乘客受伤，我买了全保，不计免赔，该怎么办？
    为避让快速转弯车与公交车相撞致公交车一乘客受伤，我买了全保，不计免赔，车损，现无钱垫付医药费，且受到伤者家属限制自由，脱不了身，该怎么办？...

·在自家小区停车棚里，电瓶车被偷，请问物业有责任吗
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·公司的司机偷卖油是否犯罪
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·申请执行要交执行费吗
    借款不还经济纠纷...

·你好应律师我5月26号有10万元用支付宝转给一个朋友周转一下
    你好应律师我5月26号有10万元用支付宝转给一个朋友周转一下说了半个月说还给我的到了现在都没还就是说没钱，你说有什么办法呢...

·个人所得税被别人占用是怎么回事
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·婚前由男方父母出资首付买房，写的男女两人的名字，房贷一直由男方还，离婚时首付属于男方吗
    婚前由男方父母出资首付买房，写的男女两人的名字，房贷一直由男方还，离婚时首付属于男方吗...

·湖南省′湖南xxx商贸有限单位诈骗，现在失去联系。
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·简单的协议 但规定要交违约金
    签了简单的协议上面都没具体表明工资工作期限但说了违约交违约金这个合法吗想走人不干了要交违约金吗...

·不知道拖欠工资怎拿不拿得到了已经半年了有29个人的工
    不知道拖欠工资怎拿不拿得到了  已经半年了  有29个人的工资被拖欠  劳动局说移交公安了   但是也没有个联系方式  只让等着...

·交通事故赔偿
    B君问A君借了台摩托，然后B君叫C君开车载她，后来车意外撞坏了。B君C君都是无证人员。C君18岁，赔偿问题该如何算？如果BC君都未成年又如何赔偿？摩托车维修费1000元，无人员受伤，只是摩托车损坏。谁负主要责任，A君要负责几多钱？ ...

·大三学生暑假餐厅打工没有工资
    大三学生暑假餐厅打工没有工资...

·邻居家的大树威胁到了自家的房屋，调节多次无果，我该怎么起诉。
    邻居家的大树威胁到了自家的房屋，调节多次无果，我该怎么起诉。....

·暖气漏水问题,我家暖气用了五年了
    我家暖气用了五年了，家中暖气分水器接头崩裂造成家中极大的损失。这个责任应该有谁来负啊...

·我该怎么办呢？,我跟朋友合伙开美发店
    我跟朋友合伙开美发店，投资大概是25万，我投资2万，现在还在装修中，还没签股份合同，但我钱已经给了，我现在不想投了，我该怎么办呢？...

·由于用药过量导致差点丧命赔偿如何
    由于用药过量导致差点丧命赔偿如何...

·关于协议的问题,你好：我想问一下
    你好：我想问一下，就是我跟别人学技术签订了一份协议，协议内容是：本人志愿跟某某学习技术，学费一万元，安排师傅，学会安排工作，包食宿，学徒期间工资1200，中途本人不愿学了，学费一万不退还。该协议只有对方一份，现在就是因为对方的原因我在家几个月了，技术也没有...

·合同纠纷,我想咨询一下各位律师
    我想咨询一下各位律师，我从别人手中转过来了一间医院里的小食堂，并且连他和医院签的三年合同也一起转了过来，可是我干了还没有两个月，现在医院改建要收回这间房子，可是医院现在并不知道这间房子已经转让给了我，并且也不认可我和他的转让，不知道我和他的这个合同是否有效...

    信用卡贷款利息是多少怎么计算的一、信用卡贷款利息怎么计算目前各家银行规定的50天(或56天)免息期计算并不相同，持卡人最好也能心里先有个底。其中，工行规定本月消费到下月25日为免息期。假设持卡人是上个月30日消费的，那截止到本月2

    工伤是什么?第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场

    一、离婚诉讼费是多少离婚案件按规定，每件10-50元;如果涉及分割财产，财产的总额不超过一万元，不另收费用，超过一万元，超过部分增收1%作为诉讼费;该诉讼费由谁承担，在案件结束时，由人民法院确定。家庭财产案件征收的费用，按双方争议

    疫情期间不发工资的行为是否合法?疫情期间不发工资的行为是不合法的，受疫情影响，企业停工停产在一个工资支付周期内的，应按照劳动合同标准支付工资。超过一个周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付工资不得低于当地最低工资标准;若职

·何为劳动关系存续期间，如何认定劳动关系存续期间
    劳动关系的认定在很多的劳动纠纷的案件当中都是非常的重要的，可以说如果不能对劳动者和用人单位之间的关系进行很好的认定的话，那么有可能会对劳动纠纷的弱势方劳动者造成相当大的损失，而认定劳动关系的最好办法便是对劳动关系存续期间

·非法行医罪
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