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劳动工伤法律咨询:
·劳动仲裁费用是多少,您好!我想请教一下劳动仲裁费用是多少
  您好!我想咨询一下劳动仲裁费用是多少,

·请求律师解决工伤死亡赔偿问题
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·请问在工地做小工140块钱一天,工伤8级能赔多少钱san
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·美团外卖摔伤怎么申报,工伤怎么申请
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·工伤赔偿中三金如何索赔,我在单位两次受工伤
  我在单位两次受工伤,现单位准备与我终止劳动关系,关于三金我该如何索赔

·在工地,早上5:45分起床上厕所回来,突然晕倒,确诊脑溢血算不算工伤?
  在工地,早上5:45分起床上厕所回来,突然晕倒,确诊脑溢血算不算工伤?

·我是工伤工伤保险支付一次性伤残补助金了,为什么一次性医疗补助金沒有?合肥市一次性
  我是工伤工伤保险支付一次性伤残补助金了,为什么一次性医疗补助金沒有?请问合肥市一次性医疗补助金由谁支付

·关于工伤赔偿,你好,你好,我想问的是如果是因为违章指挥造成了
  你好,我想问的是如果是因为违章指挥造成了五级伤残,可否要求公司多赔偿

·十级工伤伤残应赔多少,我二十岁
  我二十岁,工资2800,今年八月份在工厂上班时不小心右手食指第一关节被伤,经治疗不能像以前那样弯曲,大约能弯十度,现在还不能写字

·工伤,右手食指断了一节,公司没买保险,不想让去做签定,想私了
  工伤,右手食指断了一节,公司没买保险,不想让去做签定,想私了,医药费公司已经垫付,我应当咋办?如果走程序,我最终能获得多少赔偿?

·请问一下工伤没钱给怎么
  请问一下工伤没钱给怎么

·工伤认定有效期,交警给的事故认定书为我次要责任
  交警给的事故认定书为我次要责任,我在**钢铁集团的炼铁厂上班。工伤认定有效期多长时间?需要准备什么材料?

·在厂里工伤后,脚踝骨折,厂里没报工伤,工伤发生了半年,上个月
  在厂里工伤后,脚踝骨折,厂里没报工伤,工伤发生了半年,上个月我离职了,我可以找厂里赔偿吗

·原公司拖欠员工工资,经劳动局仲裁应该支付员工工资却一直未支付
  原公司拖欠员工工资,经劳动局仲裁应该支付员工工资却一直未支付,员工申请法院强制执行,却被法院告知,在执行期间找不到原公司的法人,原公司也没有可供执行的资产,现在执行期已经结束,该案件已经结案,如需继续执行,需要再次申请。
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·没签订合同,出事故算工伤吗?
  我父亲跟一个私人老板打工,才干了三天,也未签订劳动合同,出了事故,双手骨折,颅内还有淤血,伤得很重,老板是不是必须得出医疗费.误工费呢?

·顾意拖欠工资申请劳动仲裁,
  顾意拖欠工资申请劳动仲裁,

·律师您好!我老婆0162号上班受伤到79号才公司才给申报的工伤,现经过工伤伤
  

·仲裁委自受理仲裁案件起至办案结束最长允许多长时
  仲裁委自受理仲裁案件起至办案结束最长允许多长时

·工资拖欠,申请仲裁,可以代理吗
  工资拖欠,申请仲裁,可以代理吗

·工伤 理赔
  在工作中由于机器故障导致尼龙加33%的玻纤材料融化后接近300度直接喷射到面部,造成面部深2~3度烫伤,角膜烧伤,。现已进行工伤认定,面部还没愈合,愈合后会有大面积疤痕。想问下怎样进行索赔?

·上班时间,坐别人车,:是老板叫我跟师机带路,路上摔了,是不是工伤,这个该怎么处理
  上班时间,坐别人车,:是老板叫我跟师机带路,路上摔了,是不是工伤,这个该怎么处理

·上班途中的意外是工伤吗,你好
  你好,我是一名教师。骑电动车上班途中下雨路滑自己摔倒了,两个前门牙没了。这属于工伤吗?我该怎么做啊

·怎么样申请工伤,去哪里申请工伤
  去哪里申请工伤,需要什么才料,谢谢

·在厂里出工伤厂里面没有买社保他也不报工伤,还有工资只发低薪我
  在厂里出工伤厂里面没有买社保他也不报工伤,还有工资只发低薪我是右足第一跖骨折的

·工伤合同,我10级工伤好了后
  我10级工伤好了后,家里有事,也不想在做了。*有就业赔偿没给,我提前解除合同但单位不批怎么办,这样也是合法的吗?就一定要等到合同到期才可以离职吗?

·教师工伤六级伤残保健金标准
  我是1999年发生的工伤事故,现在教育局说,我只能按机关事业工作人员的标准来补偿,所以我询求六级伤残保健金是多少。谢谢。

·下班后骑电动自行车回家路上摔伤算工伤吗
  下班后骑电动自行车回家路上摔伤算工伤吗

·怎么申请劳动仲裁,怎么样才能申请劳动仲裁
  怎么样才能申请劳动仲裁

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劳动工伤法律知识:
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  •   员工无证驾驶算不算工伤1、《工伤保险条例》第十四条第六款规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市...

  •   在工作中出现意外情况,导致身体出现不同程度的损伤,这时可以向有关部门要求进行工伤鉴定,但是这种鉴定通常是不报销...

  •   工伤认定可以异地的可能性有多大1.申请工伤认定必须要去工伤职工单位所在地的劳动部门。2.根据《工伤保险条例》第十八...

  • ·工伤认定中存在的误区
      根据《工伤保险条例》第十四条第三款规定:职工在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,应当属于工伤。既然属于工伤,就理所当然应该享受工伤保险待遇。根据《工伤保险条例》第十五条(一)项规定:职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。认为本案中洪某死亡与杀牛之...


  •   一、转包的工地工伤谁来赔偿?根据建设部、国家工商局《建筑市场管理规定》第16条的规定,承包方必须按照其资质等级和...

  •   一、拒绝支付工伤工资辩护有哪些规定工伤治疗和休养期间,属于停工留薪期,具体期限根据受伤情况和《工伤职工停工留...

  •   个人申报工伤工伤待遇是什么?工作中,难免会发生工伤事故。发生工伤事故的受伤职工可以进行工伤认定申请,享有工伤...

  •   公司组织外出旅游算不算工伤不算,工伤顾名思义为工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭...

  •   一、工伤认定后公司不赔偿标准金怎么办?工伤认定后公司不赔偿标准金的话,当事人可以要求工伤保险基金先行支付。...

  •   意外无处不在,在工作当中也会出现意外,这个时候就有工伤认定来保障劳动者的基本生活,但是有些工伤待遇却不尽人意,...

  •   由于在日常生活中存在着很多高危作业,故而在司法实践中,用人单位的职员一在工作过程中受伤,而需要得到赔偿,需要做...

  •   交通事故伤残与工伤伤残的区别有哪些他们本质区别在于:1、依据的法律法规不一样。工伤依据的是《工伤保险条例》...

  •   一、工伤认定完多久能赔付?工伤赔偿一般要3到4个月才能到账。1、发生工伤事故后,由工伤保险基金和用人单位按不同...

  •   一、工伤意外死亡赔偿协议的格式是什么?子女:姓名年龄出生日期职业家庭住址子女:姓名年龄出生日期职业家...

  • ·扰乱国家机关工作秩序罪
      扰乱国家机关工作秩序罪,是指多次扰乱国家机关工作秩序,经行政处罚后仍不改正,造成严重后果的行为。

    ·聚众冲击军事禁区罪
      

    ·食品、药品监管渎职罪
      

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