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工程名称:____________


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  工程名称:____________
  
  二、建筑面积(工程形式)____________
  
  三、施工地点:________________
  
  四、工期:
  
  1、开工:____年__月__日;
  
  2、竣工:____年__月__日;
  
  3、合同工期总共历时____天。
  
  五、承包形式:________
  
  六、工程质量标准:________
  
  七、工程价款:共计人民币元。
  
  八、付款方式:本合同生效后支付合同款项的__%,计____元;工程竣工且验收合格后,支付工程价款的__%,计____元;质保金___元,质保期满后支付。
  
  九、质保期:____年。
  
  十、双方的责任义务
  
  1、发包方的责任义务
  
  ①为承包方提供良好施工场地、道路、水、电源,满足开工条件。解决施工中需要发包方协调解决的四邻关系及纠纷;
  
  ②监督管理施工过程中的工程质量、材料质量、督促工程进度;
  
  ③给承包方提供施工图纸、坐标点、标高点;
  
  ④按时给承包方拨付款项和进行验收、结算;
  
  2、承包方的责任义务
  
  ①按发包方要求及图纸要求进行施工;
  
  ②如期完成施工任务;
  
  ③接受发包方的技术指导和质量标准要求;
  
  ④负责发包方提供料物及设备的保护;
  
  ⑤教育施工人员爱护甲方的材物,不得偷窃和损坏;
  
  ⑥承担施工中的一切安全事故责任及费用;
  
  十


·新员工不入职发不发工资?
      新员工不入职发不发工资? 公司没有为新员工办理入职却有实际的劳动关系就应该发工资,否则就属于违法行为。 公司没办入职,属于不和劳动者签订劳动合同的情形,加上不发放工资,属于违法行为,劳动者可以依法提出劳动仲裁申请。 首先,你要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记...


·私人老板欠工资怎么要?
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·确认劳动关系证人证言需要满足哪些条件?
      在用工市场,一些小企业违规操作,与员工不签署合同的情况普遍存在,这是对员工权益的一种伤害。为此,员工可以向仲裁委员会提出确认劳动关系申请,能够证实事实劳动关系的证据包括考勤表、工资单和其它员工的证言等。那么确认劳动关系证人证言需要满足哪些条件?下面我们结合有关法律知识做个分析概况...


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      单位上班时间腰扭伤算不算工伤?工作中把腰扭伤属于工伤。只要是工作时间工作地点由于工作原因受到的伤害都是工伤,只是程度不同而已。职工工作时间,工作场所内,因为工作原因把腰部扭伤,符合《工伤保险条例》第十四条(一)款“在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的”之规定,应当认定...


·劳动纠纷起诉有什么要求
      劳动纠纷起诉有什么要求 一、劳动纠纷起诉有什么要求 起诉必须符合下列条件 :原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;有明确的被告;有具体的诉讼请求和事实、理由;属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。 起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。 ...


·钢构工程什么时候复牌?
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      加班工资有哪些规定,加班工资怎么计算?劳动者的收入除了基本工资外,还有一定的补贴、奖金以及加班工资。无论劳动者从事的是什么工作,在正常的工作时间外继续工作也是有相应加班费的。加班费怎么计算?下面,请跟随我们一起来看看加班工资法律规定的内容有哪些。 一、劳动法加班费规定 第三十一条...


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