分部工程质量验收合格应符合哪些规定？

泰州律师网 www.tz148.net

  分部工程质量验收合格应符合哪些规定？
  
  许多工程项目的建设都是由许多分项工程组成的，在工程建设完成之后，建设方会组织验收人员对该工程的各项分部工程进行验收，只有这些分项工程验收合格，工程才会竣工，投入使用。那分部工程质量验收合格应符合哪些规定?一起通过以下文章来了解一下吧。
  
  一、分部工程质量验收合格应符合哪些规定?
  
  分部工程质量验收应符合《建筑工程施质量验收统一标准》(GB50300-201)的规定。
  
  1、建筑装饰装修工程的子分部工程及其分项工程应按本规范附录B划分。
  
  2、建筑装饰装修工程施过程中，应按本规范各章一般规定的要求对隐蔽工程进行验收，并按本规范附录C的格式记录。
  
  3、检验批的质量验收应按《建筑工程施质量验收统一标准》(GB50300-201)附录D的格式记录。检验批的合格判定应符合下列规定;
  
  a、 抽查样本均应符合本规范主控项目的规定。
  
  b、 抽查样本的80%以上应符合本规范一般项目的规定。其余样本不
  
  c、 得有影响使用功能或明显影响装饰效果的缺陷，
  
  d、 其中有允许偏差的1.5倍。
  
  4、分项工程的质量验收应按《建筑工程施质量验收统一标准》(GB50300-201)附录E的格式记录，各检验批的质量验收应达到本规范的规定。
  
  5、子分部工程的质量验收应按《建筑工程施质量验收统一标准》(GB50300-201)附录F的格式记录，子分部工程中各分项工程的质量均应验收合格，并应符合下列：
  
  a、应具备本规范各子分部工程规定检查的文件和记录。
  
  b、 应具备表13.0.6所规定的有关安全和功能的检测项目的合格报告。
  
  c、 观感质量应符合本规范各分项工程中一般项目的要求。
  
  二、建筑工程质量验收程序
  
  检验批和分项工程应该由监理工程师(建设单位项目技术负责人)组织施工单位
  
  项目专业质量(技术)负责人等进行验收。
  
  分部工程应该由总监理工程师(建设单位项目负责人)组织施工单位项目负责人和技术，质量负责人等进行验收。地基与基础，主体结构分部工程的勘察，设计单位项目负责人和施工单位技术，质量负责人等进行验收
  
  单位工程完工后，施工单位应自行组织有关人员进行检查评定，并向建设单位提交工程验收报告。
  
  建设单位接到工程验收报告后，应由建设单位(项目)负责人组织施工(含分包)，设计，监理等单位负责人进行单位工程验收。
  
  单位工程质量验收合格后，建设单位应在规定的时间内(15天)将竣工报告和有关文件，报建设行政管理部门备案。
  
  一项工程完工之后，工程质量是否过关关系到后续该工程的使用是否会发生工程质量事故，所以，工程的验收要严格根据相关规定进行，只有符合验收标准，验收过关，才可以最大程度避免工程后期出现问题。
  
  

·怎么进行工伤认定,工伤认定的受理程序有哪些?
      工伤认定的受理程序在我国有专门的法条规定。劳动者在劳动过程中受到的人身损害，可能构成工伤的，需要经过法定的机构进行鉴定。一般相关的鉴定都有劳动行政部门来确认。那么具体的工伤认定程序是什么?下面，就简要讲述一下工伤认定的受理程序有哪些问题。 一、工伤认定的受理程序 工伤认定是劳...

·劳动合同终止后的后果是什么?
      按照劳动合同法的规定，劳动者入职后，单位应该同其签署一份劳动合同，在里面写清劳动合同期限，一般都是三年。等劳动合同到期后，双方会协商是否续签，如果不再续签的话，劳动合同终止，双方解除劳动关系。那么，劳动合同终止后的后果是什么?下面我们跟随我们了解下吧。 一、劳动合同终止后的后...

·云南省用人单位解除(终止)劳动合同证明书样本
      云南省用人单位解除(终止)劳动合同证明书样本 编号： 因依据《中华人民共和国劳动合同法》第 条 项之规定和劳动合同第十八条 项之约定， 双方于 年 月 日签订的 年 月 日起至 年 月 日止或 的劳动合同于 年 月 日解除(终止)。乙方解除(终止)劳动合同前的工作岗位为 ，在...

·装修工程承包合同范本怎样写？
      装修工程承包合同范本怎样写？ 法律越来越健全的现在，参加市场经营活动，还是需要签订合同，为了更好的保护合同双方的利益，为了维护市场秩序的稳定。比如承包一个装修工程也是需要签订合同，这样主要目的是为了让您明确好各自的责任，做好分工，以免责任分配不清，既然要签订合同，那么我们就应该...

·劳动者在恢复期间新单位能查工伤记录吗
      劳动者在恢复期间新单位能查工伤记录吗 一、劳动者在恢复期间新单位能查工伤记录吗 能够查出来的。工伤职工停工留薪期(停止工作，治疗工伤期间)，是法律法规规定的用于治疗工伤，使其恢复健康而继续从事工作的期间，如工伤职工在此期间到其他单位工作，严重影响伤情恢复，与劳动法规立法原旨相...

·机电安装工程质保期是多长时间？
      机电安装工程质保期是多长时间？ 现代社会，各项工程的质量问题一直是值得关注的一个问题，您都希望完成的工程质量有保证，不希望出现一些问题，您都知道，工程质量是有一定的保证期限的，只是不同的工程的质保期是不一样的，比如说机电安装工程质保期是多长时间？那么，接下来我们就将为您详细的介...

·老板让职工做股东是否合理
      老板让职工做股东是否合理?老板让职工做股东是合理的，但是投资入股是自愿的，老板不能强制。股东可以参与公司的经营和管理，也可以聘请董、监、高等人员对公司进行经营和管理。股东是否在职，要看股东是否参与公司的经营，是否与公司之间存在劳动关系。随着经济发展程度的提高，很多投资人股东并不参...

·关于国有企业改制中职工内退问题的处理意见有哪些
      关于国有企业改制中职工内退问题的处理意见有哪些？国有企业长期以来一直是国家经济的支柱，国有企业的兴衰，直接影响到国家经济的好坏。只要保证国有企业一直处于稳定状态，通过企业改制的方式来来保证企业的活力。而在国与企业改制中会涉及到职工内退的问题，影响到职工的权益，那关于国有企业改制中...

·工伤认定用人单位意见怎么写？
      职工在工作过程中发生人身伤害后，单位应该主动帮职工做工伤认定。单位为职工申请工伤认定的时候，需要提交工伤认定申请表、劳动合同及医疗机构的诊断证明等材料，其中申请书的书写非常关键，必须要内容完整。那么工伤认定用人单位意见怎么写？下面我们就给您具体做个介绍。 一、工伤认定用人单位...

·劳动合同的解除无非有两方面的原因
      劳动合同的解除无非有两方面的原因，员工或者是用人单位的问题。无论是哪方面的原因都会涉及到赔偿金的问题，什么情况下解除劳动合同，企业不用支付违约金?用人单位解除劳动合同应怎么给违约金?我们结合相关国家法律法规为您解答如下： 用人单位在哪些情况下解除劳动合同应当向劳动者支付经济补偿...

·人身损害误工费怎么赔偿
      人身损害误工费怎么赔偿侵犯他人的生命权、健康权，并且造成了人身受到损害的，此时需要对受害人进行赔偿，这其中就包括了误工费的赔偿。不过很多人都不清楚人身损害误工费是如何赔偿的。接下来，就让我们为您做详细解答吧。一、人身损害误工费怎么赔偿受害人误工日期，应当按其实际损害程度、恢复状况...